人才招聘
高薪誠(chéng)聘會(huì)計(jì)客服文員崗位要求：
1、18歲-45歲，男女不限，口齒清晰流利，具有良好的表達(dá)溝通能力；
2、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；
3、具有發(fā)自內(nèi)心的強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望和開(kāi)拓進(jìn)取展現(xiàn)自我的事業(yè)精神；
4、工作內(nèi)容 ：收集客戶資料，開(kāi)發(fā)新的客戶，針對(duì)有意向的客戶進(jìn)行回訪和跟進(jìn)；
5、對(duì)于會(huì)計(jì)類、財(cái)稅類有經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)熟悉的人員，從事過(guò)電話銷售文員的人員，公司優(yōu)先錄用。
6、工資：5000-8000
高薪誠(chéng)聘產(chǎn)品推廣人員崗位招聘要求：
1. 產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)推廣人員 5名 （男女不限）
2. 新入職員工有財(cái)務(wù)總監(jiān)培訓(xùn)基本的財(cái)務(wù)日常工作常識(shí)。
3. 大專以上學(xué)歷，工作年限一年以上，精通財(cái)稅方面，熟悉財(cái)務(wù)日常工作優(yōu)先考慮錄用。
4. 熱愛(ài)市場(chǎng)推廣工作；負(fù)責(zé)搜集客戶的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新的客戶。主要開(kāi)發(fā)：公司注冊(cè)、財(cái)務(wù)記賬與外包、稅務(wù)服務(wù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)、資質(zhì)證件代辦等業(yè)務(wù)。
5. 銷售人員周末雙休，底薪+提成+獎(jiǎng)金+社保。工作時(shí)間：8：00-12：00；14：00-17：30班，工作時(shí)長(zhǎng)7個(gè)半小時(shí)。國(guó)家節(jié)假日放假。
6. 通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)、客戶跟蹤回訪等，不需要外出跑業(yè)務(wù)。
7. 具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的應(yīng)變能力和承壓能力。愿意從事銷售類的財(cái)稅工作。
8. 月收8000--12000元/月。
聯(lián)系電話：0898—66103331
聯(lián)系人：齊經(jīng)理
會(huì)計(jì)師
崗位職責(zé)：
1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽；
2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；
3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；
4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；
5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；
6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。
任職資格：
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守。